职业培训服务协议范本

发布时间:2020-04-10 来源:协议书

  甲方:

  乙方:

  根据《合同法》等有关规定,为确保双方权益义务和保质保量完成培训任务,切实提高劳动者技能水平和就业能力,结合实际情况,经甲、以双方协商达成以下培训协议:

职业培训服务协议范本

  一、 甲方委托乙方进行__________技术技能培训。

  二、 甲方培训人数__名,其中,钢筋工培训人数__名,培训费_元,授课人__名,授课费__元;木工培训人数__名,培训费_元,授课人__名,授课费__元;水泥工培训人数__名,培训费_元,授课人__名,授课费__元;

  总计培训费用(大写):_________(含教材、材料费、食宿费等)。

  三、 培训单位职责

  1、 有培训单位统一组织,保障良好的教学场所和教学实施。

  2、 培训单位指派专业技工、教师上课,保障培训质量,确保学员满意。

  3、 培训结束,负责组织培训学员参加职业技能鉴定考试,根据学员考试成绩,颁发触及或中华人名共和国职业资格证书。

  4、 对取得资格证书的学员负责就业。

  5、 对就业学员负责跟踪调查,及时了解就业学员工作情况。

  6、 按国家有关规定开展培训工作,按指定大纲经行教育。

  7、 保证甲方学员合格(考核未通过学员下期免费培训、考核,直至合格)。

  8、 统一教材、统一培训、统一管理和统一考核。

  9、 训练时间:自__年__月__日至__年__月__日。

  10、 训练周期__天,理论应知课程、__天,实际操作应会课程__天(含考核时间)。开课、考核时间乙方以电话、短信或传真、邮件等方式通知规定为准。

  11、 在培训期间,做好培训指导、监督、协调和服务工作。

  四、 培训学员职责:

  1、 参加培训的学员必须严格遵守培训单位的各项规章制度、目标明确。

  2、 培训单位严格管理学院,每天都有考勤记录。

  3、 学员住宿的,自觉遵守宿舍制度,并自行保管财物。

  4、 参加职业技能培训学员必须向培训单位提高必要的身份证明材料,包括电话号码。

  5、 培训学员必须遵守作息时间,培训期间,无特殊情况连续旷课3天取消培训资格,累计旷课7天取消职业资格证书考试资格。

  6、 学员结业,就业半年内,手机号码如有更换,有义务告知培训单位,以便接受培训单位或主管部门的跟踪服务、调查。

  7、 遵守乙方相关培训规定、制度、服从乙方教师安排、指挥。

  8、 按乙方规定课时参加培训,及时完成科目作业,准时参加考核。

  9、 培训人员以报名申请表明单位准。

  10、 符合报名条件,材料齐全,办理报名登记备案工作。

  五、 甲方责任与义务

  1、 保证及时向乙方支付约定范围内的各项培训费用;

  2、 保证向乙方提供必要的服务和条件;

  3、 在培训期间,做好培训指导、监督、协调和服务工作;

  4、 保证在学员完成培训任务后,安排在适合的工作岗位或职务,并给予相应的工资待遇。

  六、 违约责任

  下列情况之一,学院承担的经济责任:

  1、 在培训结束时,未能完成培训目标任务,未取得相应证书证明材料,乙方向甲方陪偿全部培训成本费用。

  2、 在培训期内损坏甲方形象和利益,造成了一定经济损失,补偿甲方全部经济损失;

  3、 培训中期自行提出终止培训或解除劳动用工合同,向甲方赔偿两倍全部培训成本费用;

  4、 培训期结束后不能胜任甲方根培训效果适当安排的岗位或职务工作,负担全部培训成本费用;

  5、 培训期结束后回到甲方工作后(自受培训结束之日起计算),未达到协议约定的.工作年限,赔偿部分培训费用:最低服务工作年限为两年以上,则免除学员承担当年所有的培训费用,在服务工作期限内除无法抗拒的特殊情况外,学员提出辞职或离职(学员违反甲方管理规定另行处理)甲方有权根据乙方实际协议服务期限,要求学员承担一定的受训费用。

  发生下列情况,甲方承担的经济责任:

  甲方未按约定向乙方支付全部或部分培训费用,按协议向乙方支付培训费。

  本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,出现问题双方协商解决。本协议双方签字盖章后有效(传真签字盖章同等有效)。

  甲方:(签字后盖章) 乙方:(签字后盖章)

  法人或代表签字: 法人或代表签字:

  签订日期:__年__月__日

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