??多、更高的要求，比如工作环境是国内还是国外、多久出一次差、每次出差的时间大概多长，而一般的求职者可别在简历里提什么要求除非是你的底线，比如最低必须给六千元的工作那你也可以提下。

　　如果是企业主动联系你而你根本没有投简历到该企业，那么此时在电话当中你可以询问对方到底给你多少钱，起码要给出一个大致的工资范围才行，还可以问问是否有公司宿舍等等。原因就在于是企业主动找你的，那说明企业现在比较缺人的而且认为你符合他们的要求，所以你是可以提这些敏感的问题，不用担心企业对此不满。