发布时间:2016-12-29
在一份个人简历中对方希望能够看到全面的信息,如果在个人简历中连最基本的信息都不充足,有怎么能够被选中呢?个人简历要包含有充足的信息,如此一来让对方能够根据个人简历中的信息来来判断出自身的价值,进而才有可能被选中。
什么样的个人简历可以起到作用?首先要能够让招聘方感兴趣,要知道现在很多企业在招聘上,需要阅读的个人简历非常多,如果没有吸引对方的亮点,只能在众多的个人简历中被默默的淘汰掉。在个人简历中能够吸引对方,则就能很好的进行下一步的交流沟通。
优秀的个人简历还需要具有一定的说服力,个人简历不管写的有多华丽,如果不具有说服力,则一样是不能被对方所接受。
姓名 | 性别 | 出生年月 | 政治 面貌 | 照片 | ||||
毕业院校 | 毕业时间 | 最高学历 | 学位 | |||||
技术职称 | 从业资格证名称 | |||||||
身份证号码 | 专业 | |||||||
家庭住址 | 邮政编码 | 联系 电话 | ||||||
户籍所在地 | 籍贯 | 身体 状况 | ||||||
现工作单位 | 单位性质 | |||||||
学习经历 | 起止日期 | 学校及获得的证书名称 | ||||||
工作经历 | 起止日期 | 单位名称及所从事工作、职务职称 | ||||||
主要业绩及获奖情况 | ||||||||
应聘岗位、理由 及其他 需要说明 |
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