1、开展治庸问责，积极创先争优。

　　2、开展治庸问责，促进服务创新，优化提升，工作争优。

　　3、治庸提能，治懒提效，治散提神，治软提劲。

　　4、治理“庸、懒、散、软”，严肃纪律作风。

　　5、强化危机意识、责任意识、服务意识，全面提升教职工思想道德素质和业务能力水平。

　　6、治庸就是治心，问责就是问行。

　　7、治庸必须问责，问责推动治庸。

　　8、根除教育官僚作风，服务武穴人民群众。

　　9、强化能力席位意识、奋发有为意识，树立武穴中学教师良好形象。

　　10、掀起治庸风暴，推动城管革命，为跨越发展营造良好的软硬环境。

　　11、根除庸俗风气、庸碌作为，改变庸人面貌。

　　12、强化“四治四提”，全面增强教职工事业心、责任感。

　　13、坚持“问题导向”，推进治庸工作。