发布时间:2016-11-18 来源:自查报告
结合工作实际,把整改落实作为推动工作、强化作风建设重要抓手,扎实开展问题整改,下面是范文大全小编为大家收集了关于群众路线回头看个人自查报告,希望可以帮助到大家。
按照中央、省委、市委和县委的统一部署,我严格对照整改清单“四风”突出问题,结合工作实际,把整改落实作为推动工作、强化作风建设重要抓手,扎实开展问题整改,认真开展“回头看”,现就个人整改落实情况报告如下:
一、遵守党的纪律和中央八项规定等情况
(一)遵守党的纪律情况。严格遵守党的政治纪律、组织纪律和廉政纪律。坚持党的基本理论和基本路线不动摇,认真学习党的十八届四中全会、省委十一届五次全会、市委四届五次全会和习近平总书记系列重要讲话等会议文件精神,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。维护县委权威,自觉接受人大法律监督和政协的民主监督。坚持民主集中制,涉及全县经济社会发展等重大事项均召开县长办公会研究决定。严格执行领导干部个人事项报告制度,按时向组织报告自己的情况,已上交《个人有关事项报告》表。始终紧绷廉洁自律这根弦,带头执行廉洁从政若干准则,严格按照中央、省、市有关廉洁自律的各项规定办事,自觉抵制各种不正之风,从不利用手中权力谋取个人私利,始终做到廉洁自律,永葆共产党人清廉本色。
(二)贯彻执行中央八项规定和省、市、县相关规定情况。认真贯彻落实中央八项规定、省委十项规定、市委十二项规定和县委相关规定等,学习并严格执行省委关于党员干部政治纪律十严禁和作风十不准的相关要求、省纪委《关于开展违规收送礼金礼券购物卡专项治理工作的通知》文件精神,严格遵守赵克志书记“八个决不允许”,没有与之相违背的任何行为,以踏实做人、务实做事、重求实效严格要求自己,在工作和生活中不搞小圈子、不谋私利、不图虚名。做到精文减会,厉行节约,20xx年以政府(政府办)名义发文356件,同比下降12.7%;政府名义召开会议22个,同比下降29%,会议经费13200元,同比下降29.3%;20xx年,全县“三公”经费支出2072.03万元,同比下降36.1%,其中政府办“三公”经费支出 119.39万元,同比下降33.5 %,其中公务接待42.49 万元,同比下降51.5 %。
二、“四风”突出问题整改情况
整改清单共有需整治问题5项,主动认领热衷于搞形象工程、工作重安排轻督促、意志消退、铺张浪费等4项班子整改事项,决策不科学凭经验办事1项专项整改事项,均已于20xx年12月整改完成,并将长期坚持。主要通过召开通报会、县政府信息公开显示大屏、县政府公众信息网予以公示,得到了干群的一致好评。
(一)个人整改清单完成整改5项。
1.针对政绩观有偏差,搞形象工程。数据政绩观突出,追求帐面数据好看,重样子轻里子,重短期轻长远,重路边轻里边,重眼球轻民生的问题。一是纠正指标虚假、浮夸乱报情况,督促发改、统计等职能部门科学客观准确上报各类指标数据,得到上级充分认可。预计全年实现地区生产总值54.4亿元,增长17.6%。完成50万元以上固定资产投资69.9亿元,增长29.5%。完成财政总收入6.6亿元,增长10.3%。招商引资省外到位资金22.6亿元。预计全年完成规模以上工业增加值13亿元,同比增长19.5%。预计实现社会消费品零售总额13.5亿元,增长13.7%。全县城镇居民可支配收入达20464元,增长10.1%,农民人均纯收入达8075元,增长13.1%。二是致力于加快科学发展,实现经济内涵式、质量型增长。加强产业结构调整。以工业理念、园区为载体改造传统农业,建成松烟、敖溪茶林旅产业园区、龙家现代农业蔬菜基地、大乌江小叶苦丁茶生态农业观光园等一批各具特色的农业现代园区,茶叶、果蔬、花卉苗木产业发展态势喜人。规模工业企业从16家增加到25户,园区入驻企业已达到64家,全年园区实现产值29亿元,同比增长53.4%。龙溪烟花爆竹产业加速聚能聚集,与省烟花爆竹协会、省日杂公司正式签订了战略合作协议。三是推动民生改善,切实改善百姓生产生活条件。推进“四在农家美丽乡村”建设,成功申报全省小康寨重点县,建成20个升级示范点,率先启动大乌江红渡“旅居农家”示范点创建,赋予四在农家创建新的内涵,真正实现农民增收。坚持加快交通、水利建设改善发展环境,增蓄发展后劲,建成凉风至新场、李香园至关塘等120公里通村油(砼)路,实施170公里通村进寨道路硬化,实现了行政村通油路率100%的目标。顺利实施小型农田水利重点县建设二期项目,明显改善白泥、小腮、龙溪等镇水利基础设施,解决了3万人农村饮水安全问题。建成廉租房300套、公租房400套、教师公租房910套、棚户区改造100户。全县新农合参合率达99.93%,基本实现应保尽保。完成龙家镇、小腮镇卫生院污水处理项目和19个村卫生室改扩建。全年发放各类救助资金566万元,灾后重建进展顺利。完成构皮滩、花山、龙家、关兴、松烟敬老院主体工程。实施白泥镇705人扶贫生态移民搬迁,完成699户农村危房改造并通过验收。四是坚持经济发展和生态环境两手抓。切实加强环境能力建设,认真开展节能减排、环境监察执法,圆满完成全市国家环保模范城市创建任务,全县环境空气质量优良率达99.6%。通过整改,进一步理清了发展思路,明确了发展方向和措施,群众生产生活条件得到较大改善。(已于20xx年12月30日党组会通过)
2.针对作风漂浮,急于求成。工作重安排部署轻督促落实,思路和决策浮在表面,沉不下去,缺乏钉钉子的精神的问题。组织制定了《县政府重大决策部署贯彻落实跟踪督查办法》,定期对余府发、余府办发文件、县政府常务会议议定事项、书记县长在各类公文、非公文类材料上批示等的贯彻落实情况进行跟踪督办,20xx年共下发督查通报28期。同时明确责任,定期汇总,按时反馈,紧抓薄弱环节,建立跟踪督查台帐,对任务进行分解、细化、实化、量化,明确进度安排和时间节点,实行动态管理,确保县政府重大决策部署有着落、有结果,落到实处。加大对重大项目和重要工作的督促,现场调度重大项目12次,重要工作25次。督促县监察局开展庸政懒政治理,实行工作作风月督查月通报制度,用良好的工作作风推动工作落实,提高行政效能。20xx共对32名干部服务态度冷漠、上班迟到、上网打游戏等进行了处理,其中党纪处分4人,政纪处分3人,待岗1至3个月9人,通报批评8人,警示提醒8人。通过整改,县政府各项工作推进更有力、更有效,干部职工更加勤政,政府效能明显提升。(已于20xx年12月18日党组会通过)
3.针对凭经验办事,民主作风差,犯以经验代替民主决策的错误的问题。组织修订完善了《县政府工作规则》,完善群众参与、专家咨询和政府决策相结合的决策机制,健全重大决策的规则和程序,实行依法决策、科学决策和民主决策。20xx年共召开常务会议18次、县长办公会17次对近期县政府工作重大事宜进行集中讨论决策,会上充分征求县政府党组各成员和相关部门的意见和建议,不搞一言堂。同时,积极深入基层走访调研,听取基层一线干部、群众意见建议,20xx年共开展走访调研35次,还通过召开经济工作务虚会、乡镇经济发展讨论会等形式,共谋全县经济发展良策。通过整改,县政府重大事项决策更加科学,全县经济社会发展氛围更加和谐。(已于20xx年12月30日党组会通过)
4.针对求稳怕乱,担当精神不足,回避矛盾,怕承担风险,不敢直面问题迎难而上的问题。组织制定了《县人民政府关于深化行政管理体制改革的若干意见》,加快建设责任政府、效能政府、法治政府和廉洁政府。深入推进行政审批制度改革,行政许可事项减少到89项,非行政许可事项减少到53项。对信访积案实行接访下访督访,到县信访局坐班接访6次,接待来访群众26批78人次,受理群众来信46件,直面矛盾解决问题,牵头成功化解了潘光秀等信访典型案件。针对全县“两违”建设老大难问题,召集相关职能部门进行了集中整治,累计拆除违法建设29945.3平方米、处理违法用地34.55亩。通过整改,进一步扫除了影响经济社会发展的不利因素,全县经济社会发展大环境更加优良。(已于20xx年12月30日党组会通过)
5.针对铺张浪费,监管不力。讲求排场,攀比心切,迎来送往,相互吃请的问题。组织制定了《余庆县政府投资工程建设项目监督管理办法(试行)》,加强对政府投资工程建设项目的监督管理,从源头上预防和治理工程建设项目领域内的腐败问题,20xx年共完成政府投资项目审计142项,审减金额3615万元。召开县政府系统党风廉政建设会议4次,党风廉政集体约谈会1次,听取工作汇报13次,切实履行一岗双责责任。严格遵守中央八项规定、省委十项规定、市委十二项规定和“三严三实”的相关要求,切实用省委干部作风十不准、政治纪律十严禁要求约束自己,廉洁勤政,不贪图享受,敢于吃苦,注重自身形象。20xx年共开展作风督查17次,查处违纪违规干部职工36人。吃请风、浪费风、庸懒风明显遏制。制定出台党政机关差旅报销、公务接待等一系列制度,促进了政府作风建设制度化、长效化。通过整改,干部职工工作更加勤勉,时刻做到廉洁自律,不谈条件,不图享受,县政府作风建设得到根本改善。(已于20xx年12月30日党组会通过)
(二)认领的班子整改事项完成整改4项,专项整改事项完成整改1项。针对意志消退、不思进取的问题,我作为一个外地交流干部,始终把自己当成余庆人民的一分子,勤勤恳恳、夙夜在公,时刻把心思和精力用在干事创业上,用在抓项目建设上,用在促经济发展上,用在为民谋福祉上,以良好的精神状态投入到各项工作中。对待工作,少谈客观困难和不利因素,多找自身问题,增加工作干劲和激情,客服等靠要思想。通过努力,实现我县20xx年在全省综合排位列非经济强县第8名的成绩,比上半年上升1个位次。通过整改,我更加认识到作为一名党员领导干部所应肩负的责任,要更加以昂扬的斗志和十足的干劲开展工作,容不得半点懈怠。(已于20xx年12月30日党组会通过)
其他3个问题和专项整改事项与自身整改问题雷同,不再重复汇报。
三、牵头抓好县政府党组和联系点的整改落实工作
作为县政府党组负责人,我在抓好自身突出“四风”问题整改的同时,牵头督促做好班子“两方案一计划”明确内容的落实,召开县长办公会专题研究县政府党组的整改落实工作,牢牢把握把解决“四风”突出问题与推动政府各项工作相结合,统筹安排,交叉进行,把抓工作落实作为转变作风、提高执政能力的重点,各项工作顺利推进,基本达到预期效果,全县经济社会呈现良好发展势头。同时,督导好班子成员和联系点白泥镇、经开区的整改落实工作,目前均在有条不紊的进行。
四、存在问题和下步工作打算
虽然整改取得了一定成效,但与上级要求,与人民群众的期盼相比,还有不小的差距。比如学习还不够深入,整改力度不够,整改落实工作发展不够平衡等。下一步,我将以“三严三实”的工作要求,进一步提高认识、积极作为,继续在整改落实和成果转化上下功夫、见成效。一是正位。进一步找准个人和政府党组的定位,理清职责,权责分明,对未整改落实到位的问题,抓紧进度和力度,对已经整改完成的实现要长期坚持毫不松懈。二是笃学。坚持用科学的理论武装头脑,把群众路线教育学习作为政府系统的长期主题和任务,将学习融入日常工作之中,形成领导干部带头学、党员干部主动学、干部职工广泛学的良好氛围,提高综合素质。三是勤勉。做到守土有责、守土尽责,全力做好县政府各项重点工作,统筹推进作风建设和各项工作开展,更好的把为民务实清廉的价值理念转化为各级干部的实际行动。四是团结。始终致力营造有集中有民主、有纪律有自由、有统一意志又有个人心情舒畅的良好氛围,最大限度发挥班子合力。引导政府各党组成员及政府系统干部职工做到对待组织,忠诚履职,知恩图报;对待同志,和谐共事,知人所长;对待自己,平和致远,随遇而安。五是守纪。严格执行党的各项方针政策,进一步严明党的各项纪律,做到心怀敬畏、心有所惧、令行禁止,不踩红线,不碰带电的“高压线”,将“重程序、懂规矩、守纪律”贯穿到各项工作之中,确保各项工作有章可循、有章必循、违章必究。
按照中央、省委和市委活动办整改落实有关要求,为持续发力抓好个人各项整改任务落实,巩固扩大教育实践活动成果,本人对照前期查摆出来的“四风”突出问题,认真制定整改计划和整改措施,形成了个人整改清单并依据整改时限逐项加以整改。现结合“回头看”的具体要求将整改落实情况报告如下:
一、严格遵守党的纪律
作为一名专职机关党委书记,我总是高标准的要求自己执行好党的相关纪律规定,做好模范带头作用。一是坚守政治纪律方面,作为一名军转干部,二十八年的部队经历培养锻炼了我,做到了在任何时候、任何情况下,执行党的政治纪律不犹豫、不动摇,坚持党的基本理论和基本路线,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致,坚信党的正确领导,不信谣、不传谣,在大是大非面前不做糊涂人,不干糊涂事;二是在坚守组织纪律方面,自觉坚持坚持执行民主集中制,无论在任何工作岗位上,都能自觉参加组织生活,注重维护班子团结,真实干事,诚实待人,认真履职尽责完成党组织交给的各项任务;三是在坚持廉政纪律方面,我一直模范遵守党和国家规定的各项经济纪律,没有在社会经济活动中非法牟利。没有接受接受任何名义的酬金或馈赠,没有以工作之便收取现金和实物等;没有侵占国家物品和集体单位的物品,严禁用公款宴请、旅游和违反规定为领导人个人修建住宅;没有严禁私设小金柜;没有经商等情况发生;四是严格遵守《党员干部政治纪律“十严禁”》以及深入贯彻落实省委“八个决不允许”的规定,确保做到与中央、省市的要求保持高度一致。
二、严守“八项规定”等政治纪律
在中央“八项规定”及省市相关规定出台后,本人认真学习领会并遵照执行,自觉在工作和生活中没有违反这些规定的情况发生。同时学习和对照《党员干部作风“十不准”》的要求,对自身行为进一步进行规范,防止出现与中央、省、市相关精神相冲突的现象,还积极按照中央、省、市关于禁止收送红包礼金购物卡的要求,签订了《领导干部拒收拒送礼金礼券购物卡承诺书》,做好清正廉洁的表率。
三、严格落实个人整改措施
在党的群众路线教育实践活动中,通过采取形式多样、渠道广泛的征求意见工作,查摆出个人“四风”方面的突出问题9条。在整改落实环节中按照有关要求,重点将6条主要问题纳入了个人整改清单并作了整改。
一是针对存在衙门作风的问题,我从增强服务意识和宗旨意识入手来加以整改落实。作为分管人事和离退休工作的领导,部署和开展工作多从维护干部职工和离退休老同志的切身利益出发,为干部职工营造好的工作氛围,积极探索如何为他们的成长和发挥才智搭建好的平台;多关心老干部的生活和精神状态,倾听他们的述求,逢节假日组织活动,丰富他们的晚年生活,增加看望慰问,安排好他们的体检。
二是针对安于现状的问题,我以积极转变工作作风为主抓手,继续保持在部队形成的立说立行的优良作风,摒弃一些消极保守、上级说什么才干什么的思想;工作上积极寻求突破,在机关作风建设上思考和创新管理模式,强力推进作风整顿,营造良好工作氛围,在干部管理上深思熟虑,改变使用人才的模式,最大限度的发挥干部的能动性;居安思危,增强发展的紧迫感,提升大局意识、责任意识,坚持底线思维,积极思考如何更好的参与到全面深化改革的大潮中。
三是针对在工作中存在的精神懈怠、履职不够的问题,下决心以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头,把工作认真抓牢抓实,起到领导干部的表率作用,带头做给下级看,把自己分管的工作扎实开展好。多向主要领导汇报和交流工作和思想,认真领会主要领导工作思路和工作意图,以便更好的贯彻执行;工作中还要多思考和谋划,不被动等待,成为主要领导的好助手。工作上更加注重统筹协调,对每一项经手的工作,在布置后都要时时追踪,掌握工作进度,督促推进落实,保证工作达到预期效果。
四是针对存在的讲享受、讲排场的思想,一方面我坚决贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》等相关规定,牢固树立艰苦奋斗的精神信念,要讲实干、比成绩;树立正确的人生观、价值观,增强党性修养,深刻领会执政为民的思想,杜绝图享受、比“做派”的错误价值观念产生;另一方面在下基层指导工作和调研时,做到轻车从简,不接受超标准接待,自觉维护局机关形象,减轻基层及企业等的压力。
五是针对脾气急躁的问题,我将努力调整工作状态,积极适应新的工作环境,在保持部队优良作风的情况下,做到对自身工作形象的严格要求,注意自己在日常工作生活中与同志、同事之间交流的措辞用语,增进沟通了解、减少误会分歧,同时要更注重通过学习来提升自身修养,调整好自身的心态和情绪,以更充实的姿态应对工作上的新挑战。
六是针对在工作上存在的怕乱求稳的问题,一方面我要坚持党的路线方针不动摇,增强宗旨意识与责任担当意识,积极主动谋划工作,破除“等、靠、要”思想。狠抓工作的落实不放松,把好工作执行环节关,对安排部署的工作要加强督促、突出实效;针对在机关党建等分管工作中存在的问题与困难,我将在摸底调研、掌握情况的基础上,总结原因和症结,主动谋划、认真思考,制定对症的工作措施并加以落实。
目前,涉及转变个人作风、能立行立改并需要长期坚持的15条个人整改措施均已落实到位,切实解决在机关党建等分管工作中存在的问难与问题、搭建激励干部职工成长与发展平台、在机关作风建设上思考和创新管理模式3条需要转变工作思路和方式、整改成效需要在一定时间才能在工作中体现出来的整改措施正在抓紧落实当中。
四、严格落实承担的班子整改任务
我作为机关党委书记,按照局党组安排,自教育实践活动起来就一直分管此项工作。我一方面在“一把手”的牵头领导下、与其他班子成员一起抓班子共性的“四风”问题整改,一方面着力于建立应对“四风”突出问题的长效机制,主要是通过建章立制来巩固领导班子整改落实成果。通过不断努力,截止目前,班子存在的“四风”突出问题已得到初步整改,制度的“废、改、立”工作也已初步完成,特别是《关于加强机关作风建设的规定》、《领导干部走访调研工作制度》、《首问责任制度》、《责任追究制度》等制度的建立,为转变工作作风、规范行政办公、提高行政效能起到了极大促进作用。
五、取得成果和下步打算
在持续深入推进的党的群众路线教育实践活动中,本人经历了对人生观、世界观的大改造。发现了自身存在的“四风”方面突出问题若干,并在随后的工作中结合实际,开列整改清单,逐项加以整改,按照“立行立改”要求对能立即整改的即刻落实整改,对需要长期注意在今后的工作中长期贯彻坚持。
下一步,我将继续反思这些“四风”突出问题产生的深层原因,时刻在心中警醒自己,去除老毛病,杜绝新问题;我将扎实转变工作作风,时刻以“为民务实清廉”的要求鞭策自己,多深入基层、一线和企业,了解具体情况,解决基层的实际问题;要进一步加强理论学习,提升党性修养,筑牢自身的思想防线,做一名群众满意、服务社会的党的好干部。
按照市、县活动办的安排,结合我院群众路线教育实践活动的实际,针对梳理出来的问题,本人认真对照,深刻反思,制定了个人整改台账,并严格按照台账采取有效措施进行了整改落实。现将个人整改措施落实情况报告如下。
一、存在的问题
形式主义方面存在脱离群众,不接地气、学风不正,学用脱节的问题;官僚主义方面存在针对疏远群众,脱离基层、高高在上,不接地气的问题;享乐主义方面存在干事动力不足,缺乏创新的问题;奢靡之风方面存在讲究排场,接待不规范的问题。
二、整改落实情况及整改措施
针对“四风”方面存在的问题,制定了整改台账,提出了切实有效的整改措施,严格按照台账进行了整改,各项整改措施均在整改时限内落到了实处。具体整改措施如下:
(一)针对形式主义方面脱离群众,不接地气的问题。一是多深入基层开展调研。牢固树立群众观念,果断地从繁杂的事务性工作中解脱出来,带着课题深入基层调查研究。我本人多次深入基层开展“送法进企业”活动,先后前往湄潭县大众信用担保有限公司等十余家企业调研、进行普法教育。通过积极走基层,解民情,接地气,加强与群众之间的血肉联系。二是多为基层解决实际问题。从群众反映的热点、难点问题抓起,切实帮助群众解决生产生活困难,解决好服务最后一公里的问题。一个月去一次到挂帮的鱼泉镇鱼合村,加强对村情的了解,看资料,深入开展实地调研,得到第一手信息,确保帮扶取得实质性效果。院机关和干警先后为挂帮村提供帮扶资金2万余元以及化肥等物资,同时,还协调解决了一个人饮工程。
(二)针对形式主义方面学风不正,学用脱节的问题。一是注重学习与实践相结合,在理论联系实际、指导实践上下真功夫,在分管的部门中一个月开展一次岗位练兵活动,切实将学习成果与业务实践紧密结合,学以致用。二是坚持学习端正态度,保持谦虚谨慎、虚心好学的作风,加强对新知识的学习、新业务的钻研。三是每个月组织两次分管部门干警集中学习业务知识,对疑难案例开展研讨,有效的提升了干警的业务工作能力。
(三)针对官僚主义方面疏远群众,脱离基层的问题。坚持党组班子领导基层联系点制度,深入基层调研走访,结合检察职能,针对实际就如何提供切实可行的帮扶措施进行实地调研,并形成专题调研报告,提交党组会议讨论。
(四)针对官僚主义方面高高在上,不接地气的问题。一是从工作上爱护干警,把握工作规律,掌握工作节奏,科学安排工作任务,缓解干警的工作压力。通过分管科室每季度报送的思想动态及时准确掌握干警的思想、工作情况,多关爱干警。二是从生活上体恤干警,关心干警身心健康,加强人文关怀、心理疏导、心理危机预防与干预,缓解干警的心理压力,对确有问题和困难的干警做到及时疏通情绪、帮助解决困难。三是认真开展一对一帮扶,坚持每月与分管部门负责人开展交心谈心一次,每季度与分管部门干警开展交心谈心一次,及时准确掌握干警的所思所想。
(五)针对享乐主义方面干事动力不足,缺乏创新的问题,一是勇于冲破传统观念的束缚,以敢闯敢试、敢想敢干、敢为人先、敢于担当的的勇气和胆略,不断总结和完善己有经验。二是紧紧围绕服务检察工作大局,不断总结和完善工作经验,在20xx年工作计划中制定新思路、新方案,拿出新举措,探索创新检察事业发展路子。三是在推进反贪办案上,加大力度拓展案源上努力创新,加强查处有真正有影响的案件,加强反腐力度。
(六)针对奢靡之风方面讲究排场,接待不规范的问题。一是严格遵守执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》,完善了《公务接待管理规定》,严控接待标准、陪同人员,不讲排场、不搞特殊,不上好酒和香烟。公务接待原则上安排在单位食堂,尽量安排吃自助餐,今年公务接待支出同比下降32.5%。二是强化廉洁自律,严格执行党风廉政建设责任制,带头履行“一岗双责”,以身作则,率先垂范;三是自觉遵守“八项规定”,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风,正确使用手中的权力,严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净地做好各项本职工作。
三、整改效果及公布情况
本人对查摆出来的“四风”方面进行切实整改落实的基础上,以更加饱满的政治热情、更加良好的精神状态、更加求真务实的作风,巩固整改的成果,确保群众路线教育实践活动取得实效、确保各项检察工作的顺利开展。
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