文秘文员工作简历模板
发布时间:2017-04-13
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更新日期: |
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姓 名: |
范文大全 |
国籍: |
中国 |
目前所在地: |
广州 |
民族: |
汉族 |
户口所在地: |
茂名 |
身材: |
161 cm 50 kg |
婚姻状况: |
未婚 |
年龄: |
23 |
诚信徽章: |
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人才测评: |
人才类型: |
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应聘职位: |
采购员/助理、外贸跟单/跟单助理、文秘/文员: |
工作年限: |
4 |
职称: |
无职称 |
求职类型: |
均可 |
可到职日期: |
随时 |
月薪要求: |
面议 |
希望工作地区: |
广州 天河区 越秀区 |
个人工作经历: |
公司名称: |
起止年月:2012-03 ~ 2012-07澳拿石油有限公司 |
公司性质: |
私营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质 |
担任职务: |
业务跟单 |
工作描述: |
1.电话预约客户,上门拜访客户;
2.订单记录表及时更新,客户资料及时更新,常以电话、短信、邮件等方式问候及传送新产品信息,作资料宣传;
3.负责对产品、样品的下单、报价、交货、品质等异常情况及时与客户沟通协调,重大情况向上级汇报,并跟进处理结果;
4.协助业务人员对新客户的需求、资料、信息处理,并跟进处理,以满足客户需求;
5.处理经理临时交待事情.
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离职原因: |
个人原因 |
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公司名称: |
起止年月:2011-03 ~ 2012-03深圳麦迪瑞科技有限公司 |
公司性质: |
私营企业所属行业:贸易/消费/制造/营运 |
担任职务: |
仓库文员 |
工作描述: |
1. 对所有来料进行系统入仓工作,确保来料及时入仓。
2. 操作ERP系统制单并出货,保证单据及出货无误。
3. 每月底做委外加工厂流水账并协助财务核对。
4. 协助部门主管完成本部门相关工作. |
离职原因: |
寻找新发展 |
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公司名称: |
起止年月:2008-06 ~ 2010-12龙威业服饰深圳有限公司 |
公司性质: |
中外合资所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 |
担任职务: |
人事兼会计 |
工作描述: |
A、1.负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才;安排面试办理入职手续,整理和更新员工个人档案。
2.新员工入职前的培训及手续的办理。
3.负责统计每天香港同事到大陆公司的人数并通知经理餐师傅当天就餐人数,制作饭堂的报销单给财务部对账
4.负责新旧员工人事档案的管理及劳动合同签定或续签的管理。
5.负责帮用车同事叫车,统计每个月的用车申请单给财务部对账
6.主管临时交给的其他任务。
B、负责应付账款往来核算
1.接收原材料入库单、销售发票,核算、审核付款清单和各种 应付账款,审核各项记录;
2.登账,记账。 |
离职原因: |
转换工作环境 |
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志愿者经历: |
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毕业院校: |
西江中学 |
最高学历: |
高中 |
毕业日期: |
2008-06-01 |
所学专业一: |
生物类 |
所学专业二: |
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受教育培训经历: |
起始年月 |
终止年月 |
学校(机构) |
专 业 |
获得证书 |
证书编号 |
2008-07 |
2008-11 |
平湖成人学校 |
会计从业资格证 |
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外语: |
英语 一般 |
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国语水平: |
精通 |
粤语水平: |
精通 |
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熟练掌握windows办公软件,如ERP系统,word,excel. |
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本人活泼开朗,大方热情.
对工作热情积极,认真负责,责任心强,善于团队工作,有很强的原则性
有很强的自学能力和创新能力,对新事物新知识有浓厚的兴趣和适应能力
独立思考,能迅速掌握所需要的技术知识。 |
轻松型简历——让求职更具乐趣 让简历更吸引招聘方
本属于非常严谨以及庄重的求职简历书写,也并不一定完全的依仗那种较具针对性的完善创作才能够发挥出优质的而一面效果。
想要获得一份梦寐以求的工作,也并没有人们想象中的那么艰难,仅需达到两点效果,即可使简历不再显现的那么毫无趣味性。
俏皮话一样可以运用在简历中
是否可以书写出影响力比较大的简历,并非仅仅只是实力上的体现那么简单,当我们将一些俏皮话注入简历后,它的内容也可因此而更具彰显价值。毫无疑问,招聘方在长时间阅读那些比较死板的求职简历后,初次接触这种俏皮且充满意义的简历,也会在感到放松的同时,对这份简历表现出来的陈述抱有较强的兴趣,如此一来,在不具备高实力的情况下,简历依旧能够表现出别样的影响力。
与想象中发挥出来的效果截然不同,正是在优质求职简历的依靠下,那些想要获得满意工作的人才可以顺利获得职位,只有表达出颇具价值的信息,才能够更为完美的发挥出简历应有的实力与影响力。
轻松的改变,即可使平凡的简历发挥出不平凡的一面,正是在这种影响的渲染下,才会有越来越多的人会专注简历的创作问题。当然随意的叙述个人能力,负面影响也不容忽视。
我们需要了解的是,无论实施怎样的创作手法,简历若想发挥出预期想象中的效果,还应了解人们对其作出的任意一点变化能够凸显出来的影响力。