首席服装设计师求职简历模板

发布时间:2017-04-20

0px; padding-right: 0px; padding-left: 5px !important;" width="320" > 中国 照片 目前所在地: 广州 民族: 汉族 户口所在地: 吉林 身材: 162 cm?55 kg 婚姻状况: 未婚 年龄: 32 岁
 求职意向及工作经历
人才类型: 普通求职?
应聘职位: 服装/纺织/皮革/制鞋类:服装设计总监、服装/纺织/皮革/制鞋类:研发部经理、技术经理/CTO:首席服装设计师
工作年限: 10 职称: 无职称
求职类型: 均可 可到职日期: 两个星期
月薪要求: 20000以上 希望工作地区: 广东省 广州 佛山
个人工作经历:
公司名称: 广东卡尔菲特服饰有限公司起止年月:2006-01 ~ 2008-12
公司性质: 私营企业所属行业:纺织,服装
担任职务: 童装设计总监 
工作描述: 广东卡尔菲特服饰有限公司        
品牌:卡尔菲特  营销方式省级代理、加盟及自营 
 
公司名称: 深圳华锐服装设计有限公司起止年月:2003-01 ~ 2005-01
公司性质: 私营企业所属行业:纺织,服装
担任职务: 设计总监 
工作描述: 主营意大利黑白女装品牌:MOCANO (摩卡奴) 营销方式为省级代理及自营 
 
公司名称: 深圳欧雅丽服装设计有限公司起止年月:1998-01 ~ 2003-01
公司性质: 私营企业所属行业:纺织,服装
担任职务: 首席设计师、设计总监 
工作描述: 主营韩国品牌:OUYALI、FLOWERLADY  营销网络遍布全国、其中北京、四川、黑龙江、新疆、浙江、福建、广东、香港等地为销售重点地区 
 
 教育背景
毕业院校: 吉林工美
最高学历: 本科 毕业日期: 1997-07-01
所学专业一: 服装设计 所学专业二: 服装设计与工程
受教育培训经历:
起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
1993-07 1997-09 吉林工美设计学院 服装设计与工程 本科  
 
 语言能力
外语: 英语 一般    
国语水平: 优秀 粤语水平: 一般
 
 工作能力及其他专长
  自我评价:
对时尚、前卫、精致的服装开发运做较好;熟悉面料、辅料的合理运用效果…
10年的服装设计经验兼8年的设计管理经验、熟悉从服装设计、版型要求、工艺制作、大货生产、信息反馈等等整盘货品的结构组合、系列及单品重点开发的运做流程……
有产品定位、系列开发、审款下单、采购计划、生产排期、上市排期等等统筹经验….
能够合理安排设计部及技术部的人员的配置及工作程序…..
熟悉市场运作流程,懂财务知识及公司整体运作流程...
 
 详细个人自传
  工作讲求实效..专业知识扎实...综合型设计师...
稳定! 务实! 敬业!
另注:
   1、本人有连贯的业内工作经验及业绩。
   2、寻求事业合作伙伴!
   3、有意从事服装业人士请与本人联系!谢谢。
 
 个人联系方式
通讯地址:  
联系电话:   家庭电话:  
手  机:   QQ号码:  
电子邮件:   个人主页:  

  有的放矢 确定应聘职业要求更便于编写求职简历

  有很多大学生会问求职难不难,其实说到底有足够的实力求职就不难,用人单位所需要的是有用的人才。只要你能够符合他们的要求,自然就能顺利的求职成功。当然,你首先需要让招聘方能看到自己的实力,一般求职者都是通过求职简历的方式展现自己。

  那么,在求职简历中有哪些方面可以展示自己符合职业要求呢?

  1,专业知识

  在求职简历中专业知识以及专业能力是必须要涉及的方面,现在社会分工逐渐明细,企业所需要的人才也是都是某一专业的能力。在求职简历中专业知识面可以在教育专业上体现,而实力程度可以从其学历水平上体现出来。

  2,工作经验

  现在很多企业对外招聘都更重视工作经验,这对于很多应届大学生来说,也是非常不利的一面。不过工作经验所包含的范围也很广,应届大学生在求职简历中也可以写自己实习的经验。

  3,各种软硬技能

  求职者的技能包括很多方面,整体来说就分为软技能以及硬技能,其中软技能多是有个人的性格所决定,在求职中性格与求职几率之间有何牵连性,也就表现在软技能上,比如说与人交流的能力、情商水平等等。而硬技能,也就是各种实在性的能力。

  4,对待工作的态度

  企业对外招聘出来相关的各方面实力之外,求职者的工作态度也是非常重要的一点。在求职简历中,体现在简历的设计、内容的丰富性、用心程度、对企业以及职位的了解情况等等。