发布时间:2016-11-01
简历中一些细枝末节的信息往往被我们所忽视,Jessica认为这些细节不是构成优秀简历的绝对的因素,但是绝对会影响到面试机会。
工艺员个人工作简历模板
姓名:fwdq
目前所在: 番禺区 年 龄: 26
户口所在: 江门 国 籍: 中国
婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族
身 高: 172 cm
体 重: 62 kg
求职意向
人才类型: 应届毕业生
应聘职位: 模具工程师:绘图员,工艺员,模具工,钳工/机修工/钣金工
工作年限: 0 职 称: 初级
求职类型: 全职 可到职日期: 随时
月薪要求: 1500~1999元 希望工作地区: 广州,江门,
工作经历
**公司 起止年月:2010-06 ~ 2010-11
公司性质: 民营企业 所属行业:贸易/消费/制造/营运
担任职位: 工艺员
工作描述: 在这里,我的主要工作是负责产品工艺方面的工作,知道了一个产品的工艺流程,成品是好还是坏,我都要检测。当然,工艺工作就少不了CAD画图,开发新产品时我就要描绘出产品的平面图,然后由模具师傅负责铜工,线切割的工作。除此之外,我还做其他一方面的工作,后勤,安全,仓库的工作也是由我负责,这些工作使我对offices的操作还是蛮有心得的。仓库的管理我还是很有心得的。
离职原因:
**公司 起止年月:2009-12 ~ 2010-04
公司性质: 民营企业 所属行业:文娱、体育、办公用品及设备
担任职位: 储备干部
工作描述: 在注塑车间,我学会了装机,还知道了一点调机的知识.在模具车间,我对生产一个模具的完整过程有了一定的了解.在学做模具的同时,我忙里偷闲,利用职位的方便,我到工程部溜达溜达,在设计师那里还学到了一点绘图的知识。
离职原因: 学校有安排
**公司 起止年月:2008-11 ~ 2008-12
公司性质: 其它 所属行业:机械/机电/设备/重工
担任职位:
工作描述: 型腔加工
主要学习使用数控机床加工型腔。
见识了数种型号的数控机床,对它们的功能有了具体的认识,能操作机床加工工。
注塑工艺
主要学习模具装配过程的规范操作,注塑工艺参数的设定。
对模具的种类和结构有了进一步的了解,学会了对注塑机的操作。
离职原因:
**公司 起止年月:2008-10 ~ 2008-11
公司性质: 其它 所属行业:机械/机电/设备/重工
担任职位:
工作描述: 金工实习
主要了解机械加工的常用方法和各种机床的使用。
?学会了各种机床的使用。
了解加工工艺流程
离职原因:
教育背景
毕业院校: 广州科技贸易职业学院
最高学历: 大专 获得学位: 毕业日期: 2010-06
专 业 一: 机电一体化(模具设计与制造) 专 业 二:
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
2007-10 2010-06 广州科技贸易职业学院 机电一体化(模具设计与制造) 模具设计师
语言能力
外语: 英语 一般 粤语水平: 优秀
其它外语能力:
国语水平: 优秀
工作能力及其他专长
能够熟练使用Word,PowerPoint等Office办公软件,能够熟练Auto CAD、Pro\E。
自我评价
待人热诚,刻苦耐劳;做事认真负责,有较强的责任感,有很强的团队精神;对新事物有极高的热情,乐于接受新的挑战,富有创造性思维,且独立完成工作能力强;精力充沛,有极高的工作热情和强烈的责任心善于对事情进行事前规划,有较强的策划和组织能力个人较独立,适应能力强,会适当给自己加压良好协调沟通能力,做事谨慎
小贴士:
面试中如何扬长避短
面试中有个诀窍那就是——扬长避短。没有人是万事通,总有自己不知道或还不太了解的东西。遇到这种情况就要尽量避免让面试考官把焦点放在你的弱项上。
找工作中每个细节都很重要,甚至能影响到以后的人生道路。
面试中也有一些还有一些不太容易回答的问题。如“你有什么缺点?”对这个问题的回答要掌握一定的分寸。说轻了,让人觉得是完人不可能;说重了,是一个太大的缺陷,也许你就不能胜任工作。既要掌握好火候,又要实事求是。我当年在应聘驻加拿大香港外交官时,主考官问我这样的问题,我是这样回答的:法语水平还不够很好,但我有信心尽快学好法语,使之能胜任我的工作。但我精通中文,则是我在香港和中国大陆工作的一大优势。
“法语不好”并不能成为做好这项工作的大障碍。事实证明,我面试的非常成功,主考官也没有因为我的缺点而对我即将上任的工作产生质疑。
还有个比较常见的问题是:你为什么离开原来的公司?当然对于没有工作过的人来说没有此类问题,但对于有过工作经历的人来说,这个问题也很棘手。回答的不好就有可能被视为不安心工作,换工作太频繁会给人朝三暮四、责任心不强的感觉,但也需要给出真实的可以信赖的回答,因此,在回答这类问题时要小心。
在面试中,还有个忌讳便是决不能向现公司大谈上一家公司的情况。如果你对面试官说了以前公司内部的一些事情,那么面试考官对你也会产生质疑,万一录用了你,你离开之后,也会对另一家公司泄了本公司的内部机密。我们以前经常可以看见有人从前一个公司出来,大谈大写以前公司怎么不好,结果是以后没有任何公司再敢录用,因为这里有个人职场人的职业道德问题。
如果说简历是通往职场路的一座桥的话,那么面试就是职场前的一扇门,这扇门开了,你的开放式人生才渐渐开始。
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